新時代一名合格紀檢監察干部的標準是什么？中央紀委書記趙樂際給予了明確回答——要按照“政治堅定、忠誠擔當、遵紀守法、清正廉潔”的要求加強紀檢監察隊伍建設，三公司紀檢監察室主任姚萬明同志就是一位用自身行動踐行這一標準的黨務干部。多年來，他在做人做事方面的執著和堅韌集中體現了四個“一以貫之”，樹立了黨員干部應有的形象。
    不斷加強黨性修養一以貫之
　　他多年來重視加強個人政治理論學習，堅持每月完成一定字數的學習筆記或心得體會，不斷用黨章、鄧小平理論、三個代表、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，在黨言黨、在黨愛黨，在黨為黨，不斷強化“四個意識”，做到“兩個維護”。他時刻牢記自己黨員身份，時刻用黨員標準檢視自己的思想言行，是一名對黨忠誠、政治上過硬的老黨員和政工干部。
　　保持旺盛工作熱情一以貫之
　　作為紀檢監察戰線的老同志，他始終敬畏自己的崗位，把敬業愛崗，勤勉工作作為對黨忠誠的具體行動，做到術業有專攻。雖然年過五旬，但始終保持初心不改，勁頭不減，認真履行部門崗位職責，扎實完成紀檢監察各項規定動作，并根據公司實際探索新的工作方法，不斷推升紀檢監察工作水平，過去的兩年三公司連續被評為西北電建黨風廉政建設先進單位，與姚萬明的辛勤付出是分不開的。
　　自他兼任該公司機關第一黨支部負責人，能夠按照該公司黨委要求，認真完成黨委部署安排的各項主要工作，做到本職工作和兼職工作兩不誤。為了確保每項工作按時高質量完成，加班延點成為他的工作常態，對此他毫無怨言。他深知要搞好工作，不僅要憑一股子熱情，更要靠扎實過硬的業務能力，為此，他始終沒有放松對自己業務充電的要求，積極響應“對標看齊補短板”主題活動，每月制定學習計劃，完成學習筆記，學習黨建和紀檢監察理論基礎知識，學習黨紀政紀法規和上級基本單位反腐倡廉制度、經營管理制度以及與工作有關的知識，經過多年錘煉，他將自己打磨成為紀檢監察方面駕輕就熟的業務能手，為組織協調推進該公司紀檢監察工作奠定了堅實的基礎。
　　融入中心監督執紀一以貫之
　　十八大以來，隨著中央對黨風廉政建設和反腐敗工作力度的不斷加大，三公司紀委也順勢而為，與時俱進，懲治和預防工作的力度、深度、廣度在不斷推進。姚萬明作為三公司紀檢監察部門負責人，他深感使命光榮，責任重大。他打起精氣神，厘清工作思路，決心以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭做好監督執紀問責，當好企業發展的啄木鳥，努力形成不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制和從業環境。他從制度建設抓起，扎緊織密制度籠子，制定完善該公司廉潔風險防控手冊和黨風廉政建設規章制度25個。堅持問題導向，圍繞該公司“三重一大”決策、重要規章制度，緊盯關鍵少數和重點領域、重點環節、重要崗位，開展全面巡察和專項監督，下發監察建議書，督促落實整改，為規范經營管理、落實八項規定、改進干部作風、打造內部風清氣正、健康和諧的政治生態做了大量積極有效的工作。
　　堅持正人必先正己一以貫之
　　不能有效約束自己，就不能有效約束別人。姚萬明同志深知榜樣和示范的力量對做好這一工作的重要性。他帶頭自筑“防火墻”，自設高壓線，守紀律，存戒懼、守底線，帶頭遵守八項規定、六大紀律和作風建設各項規定，管好家人和身邊工作人員，始終堅守清白做人、干凈做事的原則，不利用工作和職務之便謀取任何私利，損害該公司利益。
　　黨風廉政建設工作永遠在路上，姚萬明將發揚善始善終、善作善成的精神，在激濁揚清、懲惡揚善的征程上為三公司的發展再盡微薄之力。